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ASOCIACION AFAN DE POZUELO DE ALARCON |
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Escrito por Gestor
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Jueves, 24 de Junio de 2010 14:40 |
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El Consejo de la Mujer de la Comunidad de Madrid, a través de su Comisión Permanente, quiere denunciar el trato vejetorio que recibe la mujer en la úlitima edición de la revista de la Asociación de Familias Numerosas, AFAN, de Pozuelo de Alarcón. En concreto, resulta inaceptable que uno de sus artículos fomente la sumisión de las mujer en el hombre, algo incocedible en el Siglo XXI por ir en contra de la Igualdad reconocida por la Constitución Española y por los instrumentos normativos internacionales que la desarrollan como derecho fundamental.
Para la Comisión Permanente resulta absolutamente reprobable que en la citada publicación aparezcan textos como los siguientes " Demasiadas uniones se transforman en desuniones por culpa de las mujeres, que no tienen hacia el marido ese amor que es todo amabilidad, compasión y consuelo", o "Sobre el hombre no pesa el sufrimiento físico que oprime a la mujer, pero si buena parte de las preocupaciones morales: necesidad de trabajo, decisiones que hay que tomar, responsabilidad ante el poder establecido y ante la propia familia...Hay muchas cosas que pesan sobre el hombre y por ello tiene necesidad de consuelo...Es tal el egoísmo que a veces la mujer le añade al marido cansado, desilusionado, abrumado, preocupado, el peso de inútiles quejas, incluso a veces injustas. Y todo porque es egoísta, no ama. Amar no significa satisfacer los propios sentidos, o la propia convenencia. Amar es satisfacer a la persona amada, por encima de los sentidos o conveniencias"
Por todo ello, la Comisión Permanente del Consejo de la Mujer a la asociación AFAN la retirada del anuario donde aparecen dichas citas y su compromiso de no volver a publicar con dinero público revistas que fomentan una ideología determinada que conlleva esta desmedida falta de respeto y agresión a las mujeres y en el incumplimiento de lo establecido en los artículos 9.2 y 14 de la Constitución Española. |
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SOLICITUD DE RECTIFICACIÓN A LA CONCEJALA DE GETAFE |
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Escrito por Gestor
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Viernes, 28 de Mayo de 2010 12:39 |
SOLICITUD DE RECTIFICACIÓN A LA CONCEJALA DE MUJER DEL AYUNTAMIENTO DE GETAFE SOBRE EL CONSEJO DE LA MUJER DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
En relación a sus palabras manifestadas durante la celebración del Pleno Municipal de Getafe del pasado día 25 de marzo de 2010, en las que expresaba un evidente desdén respecto a esta institución (literalmente, “esa compañera que ha nombrado la portavoz del partido popular que forma parte de no sé que consejo“), deseamos realizar las siguientes aclaraciones:
1º) El “no sé que consejo” que usted obvia, se denomina Consejo de la Mujer de la Comunidad. Para ilustrarle, le indicamos que se creó por la Ley 3/93 2 de Abril, junto con su Reglamento de Régimen Interno como entidad de derecho público con personalidad jurídica propia, y con la plena capacidad para el cumplimiento de sus fines, contribuyendo en la construcción del clima social necesario para el desarrollo de las políticas de Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres desde las instituciones públicas, tal y como se vienen reconociendo en los diferentes foros tanto nacionales como internacionales.
2º) El Consejo de la Mujer lo forman 143 Asociaciones de Mujeres de la Comunidad de Madrid, de diferentes ámbitos, vecinales, comunicación, socioculturales, feminista, madres solteras, salud, discapacidad, violencia, dando a este organismo una visión real de la situación de precariedad que sufren las mujeres en la Comunidad de Madrid, a nivel empleo, formación, violencia, conciliación, cuidado de personas dependientes (niños, ancianos, enfermos...). Por eso nuestro objetivo, en todos nuestros proyectos es sensibilizar, dinamizar, investigar y ser innovadores en soluciones, así como canalizar ante la Administración las necesidades sociales de las mujeres, estar presentes en la toma de decisiones, y que se hagan oír y ejecutar las demandas que las organizaciones de mujeres reivindican. Cuando usted desprecia con petulancia este Consejo, desprecia a las miles de mujeres que son representadas en este Consejo. Mujeres que, con esfuerzo y tesón, y desde múltiples prismas ideológicos, trabajan denodadamente por la Mujer. Incluso, también, por aquellas que nos minusvaloran, y que aún tildándose defensoras de la mujer, hacen gala del espíritu machista más rancio, carpetovetónico y cutre contra la mujer.
3º) Las formas en la política son tan vitales como el fondo. Las referencias supuestamente sarcásticas a órganos de participación ciudadana y asociativa, pilares del sistema democrático, son la antesala de comportamientos totalitarios. La libertad, tan vejada en este país durante años, y recuperada con sumo celo, no puede ser sometida a frivolidades amparadas en la discrepancia. El respeto a las instituciones, entre otros, es la base de la democracia.
4º) Declaraciones como la suya siempre son nefastas, vengan de donde vengan, mujer u hombre, cargo público o no. Pero nos aflige más si cabe, si es usted quien las profiera, ya que ostenta en un organismo público como es el Ayuntamiento de Getafe el cargo de Concejala responsable del área de Delegación de Mujer e Igualdad y, para mayor estupor, Presidenta del Consejo Sectorial de la Mujer de Getafe, una estructura de participación y de carácter consultivo similar al del Consejo de la Mujer de la Comunidad de Madrid, aunque circunscrita al ámbito local. Si alguien tratase despectivamente la labor de dicho Consejo Sectorial de la Mujer de Getafe, seríamos las primeras en encabezar la exigencia de una rectificación pública. Porque entendemos que la construcción de una sociedad donde la mujer alcance el lugar que le corresponde y actualmente vetado, se consigue desde la solidaridad y colaboración, nunca desde la arrogancia o, también aciaga, e ineptitud.
Dª Josefa Aguado
Presidenta
Consejo de la Mujer de la Comunidad de Madrid
Y la Comisión Permanente del Consejo de la Mujer de la Comunidad de Madrid
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Última actualización el Viernes, 28 de Mayo de 2010 12:54 |
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Escrito por Gestor
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Martes, 16 de Marzo de 2010 13:41 |
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El Consejo de la Mujer de la Comunidad de Madrid
presente en Beijing + 15 - ONU.
● A través de la Vicepresidenta Nancy Barrera, la tesorera Begoña Marina y la vocal Maite Durán.
15.03.10.-
Desde el día 1 hasta el pasado viernes 12 de marzo, ha tenido lugar la revisión de la Plataforma de Acción de Beijing + 15 en la sede de las Naciones Unidas en Nueva York.
El Consejo de la Mujer de la Comunidad de Madrid, ha estado presente en la revisión de la IV Conferencia Mundial de las mujeres celebrada en Nueva York, a través de Nancy Barrera Vicepresidenta, Begoña Marina tesorera y Maite Durán vocal.
Hace 15 años, representantes de 184 gobiernos y mujeres de unas 2.500 organizaciones no gubernamentales se reunieron en Beijing para aportar una visión global de la igualdad, la paz y la justicia social.
En la cita del 2010, la falta de información no ha dado la oportunidad a la sociedad civil de poder influir en el desarrollo y resultado de las reuniones de la CSW y la Declaración.
Junto a delegadas de otras asociaciones e instituciones de defensa de las mujeres de todo el mundo, nos adherimos al llamamiento que se hace al Secretario General y a los Estados miembros para que aprovechen la oportunidad de próximas negociaciones mundiales para:
- Recuperar la naturaleza política de la Plataforma de Beijing.
- Asegurarse de que la sociedad civil, incluidas las organizaciones de mujeres, participen de manera activa y significativa.
- Compromiso con la Plataforma de Beijing con calendarios concretos y partidas presupuestarias acordes.
- Mantener la primacía de la Plataforma de Beijing sobre los objetivos de Desarrollo de Milenio.
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Escrito por Gestor
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Miércoles, 03 de Marzo de 2010 12:20 |
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8 DE MARZO DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER
Hace 15 años, representantes de 184 gobiernos y mujeres de unas 2.500 organizaciones no gubernamentales se reunieron en Beijing para celebrar la IV Conferencia Mundial sobre la mujer. En esta cita se llegó a un acuerdo que reconoció como punto esencial la inversión en la salud y en los derechos de las mujeres para resolver desafíos globales. En aquellas comunidades y países donde las mujeres prosperan, también lo hacen los niños y niñas, las familias y, en definitiva, la sociedad y las naciones.
En 2010, sumamos al Día Internacional de la Mujer una efemérides especialmente simbólica en nuestro país. El próximo 8 de marzo se cumple un siglo de la Real Orden de 1910 que autorizó el acceso de las mujeres a la universidad española, con la notable influencia de Emilia Pardo Bazán, que llevaba décadas dedicándose a la lucha por la alfabetización y la educación de las mujeres. Estos cien años de presencia femenina en las universidades de nuestro país ejemplifican la reivindicación, lucha y trabajo, pero también las desigualdades de género que, aún hoy en el siglo XXI, no hemos sido capaces de superar.
Este año que nuestro país sufre una grave crisis económica, las mujeres seguimos siendo las que soportamos y sufrimos una mayor desigualdad salarial, siendo las más vulnerables ante una situación económica desesperante, donde el desempleo femenino crece sin freno y sin que se atisben medidas eficaces desde los máximos responsables de todas las administraciones públicas para revertir esta situación.
Por todo lo anterior, EXIGIMOS:
1. Elevar a la agenda pública de todas y cada una de las administraciones, las bases de actuación acordadas en Beijing hace 15 años, enmarcando esos puntos como elementos esenciales en las guías programáticas de gobierno, no como mero ardid demagógico que suponen placebos a la desigualdad femenina.
2. La adopción urgente y necesaria de medidas por parte de todas las administraciones públicas para atacar de pleno las causas y efectos de una crisis económica que incide directamente en la mujer trabajadora, más si cabe que en los hombres.
3. La elaboración de planes de actuación por los poderes públicos para implementar la igualdad real en las sociedades.
4. Que el nivel de excelencia que la mujer alcanza y aporta a la Universidad y a otros espacios no se vea menoscabado en su traslación al mercado laboral y al acceso a posiciones que comporten poder.
5. La implementación de políticas públicas de gestión social del cuidado o de conciliación, de forma que no se siga derivando su gestión a las mujeres. La corresponsabilidad en la gestión del cuidado no es un asunto sólo de mujeres y hombres, sino que también es un asunto de los poderes públicos promover medidas como servicios públicos para la gestión del cuidado o la equiparación del permiso de paternidad al de maternidad, como periodo retribuido y no transferible.
6. Tolerancia cero ante la violencia de género. Ni una muerta más.
Madrid, 8 de Marzo de 2010.
PRESIDENTA Y COMISIÓN PERMANENTE
DEL CONSEJO DE LA MUJER C.M.
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Última actualización el Miércoles, 03 de Marzo de 2010 12:45 |
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